Élaborer les process qualité d’un organisme de formation
Modalités de mise en oeuvre :
Modalités de suivi :
Evaluation de la formation :
Méthodes pédagogiques :
Ressources pédagogiques : Analyses documentaires, création de process et de documents
Moyens techniques :
Encadrement :
PartageonsLaFormation.com mobilise les moyens nécessaires pour garantir le service attendu :
PartageonsLaFormation.com est un organisme dont les formateurs sont experts dans leur domaine de compétences. Ils ont été formés à l’ingénierie de la formation afin concevoir sur-mesure le programme de formation répondant à votre demande.
Qualité du formateur : Ève Armant est personnellement en charge de votre formation en tant que Responsable Pédagogique. Elle justifie de 23 ans d’expérience professionnelle et d’une licence en Ressources Humaines spécialité Formation de formateurs, de l’Université Paris X Nanterre-La Défense, lui permettant de concevoir des formations pragmatiques et cohérentes avec les objectifs et la politique de l’entreprise.
Modalités d’organisation :
Tarifs :
Tarif collaboratif inter-entreprises : 2050,00 € HT par personne (2460,00€ TTC)
Tarif de groupe Intra-entreprise : Nous contacter
Formation disponible en format individuel, en intra entreprise, en inter-entreprises et modalité AFEST : contactez-nous.
Contact : Ève Armant – PartageonsLaFormation.com – contact@partageonslaformation.com – 01.85.40.02.82 / 06.73.84.40.17
Mise à jour le 31/03/21
Salle accessible aux personnes à mobilité réduite. Contactez votre formateur à votre arrivée (coordonnées sur votre convocation). Contactez-nous pour être mis en relation avec notre référente handicap pour étudier vos besoins.
Objectif général : Développement des compétences des salariés, Création ou reprise d'entreprise
Format : Mixte
Niveau de la formation : Perfectionnement 1, Perfectionnement 2
Modalité et délai d'accès à la formation : Entretien avec le responsable pédagogique
Type de formation : Collective, Inter entreprises
Rythme : Non consécutif
Niveau de Formation : D - Autre formation professionnelle
5.0 jour(s)
35.0 heures
Blocs de compétences
- Les impacts de la réforme 2018 - Les décrets qualité - Les 7 critères du RNQ - Le processus de certification
- 1h : Lecture des guides FP et RNQ - 1h : Repérage des éléments obligatoires et qualité – Préparation des questions - 1h : Construction d’un tableau d’analyse des indicateurs concernés par l’OF.
- Les principes de l’audit - Le management de la qualité - L’intégration des critères - Préparer les outils de suivi
Schématiser la vision systémique de l’activité formation et intégrer les différents indicateurs.
- Comprendre chaque critère et chaque indicateur du référentiel - Rédiger les processus opérationnels - Valider les non conformités majeures et mineures - Définir les éléments de complétudes – preuves – traçabilité
Compléter le tableau sur C1 et C2 / Préparer C3
- Comprendre chaque critère et chaque indicateur du référentiel - Rédiger les processus opérationnels - Valider les non conformités majeures et mineures - Définir les éléments de complétudes – preuves – traçabilité
Compléter le tableau sur C3 / Préparer C4 et C5
- Comprendre chaque critère et chaque indicateur du référentiel - Rédiger les processus opérationnels - Valider les non conformités majeures et mineures - Définir les éléments de complétudes – preuves – traçabilité
Compléter le tableau sur C4 et C5 / Préparer C6 et C7
- Comprendre chaque critère et chaque indicateur du référentiel - Rédiger les processus opérationnels - Valider les non conformités majeures et mineures - Définir les éléments de complétudes – preuves – traçabilité
Compléter le tableau sur C6 et C7 / Révision générale
- Choisir un certificateur - Préparer l’audit - Communiquer en interne - Interviewer les personnes impliquées - Activité pédagogique : Analyse documentaire, création de process et de document